Übersicht HR-Bildungsangebot

Richtig gemacht: Arbeitszeugnisse und Referenzauskünfte

Was müssen Arbeitszeugnisse beinhalten? Wie sind sie korrekt formuliert und was ist für rechtssichere Referenzauskünfte zu beachten?

HR-Professionals in der Coaching-Rolle – Aufbaukurs

Moderieren Sie erfolgreich anspruchsvolle Führungssituationen und unterstützen Sie die Linie aktiv im Führungsprozess.

Interviewtechnik für Fortgeschrittene

Nutzen Sie Bewerbungsinterviews als zentrale Informationsquelle bei der Rekrutierung von neuen Mitarbeitenden.

Schwierige Gespräche erfolgreich führen

Lernen Sie, emotional anspruchsvolle Gespräche gezielt zu planen und erfolgreich durchzuführen.

Swiss Employment Law – Selected Hot Topics I (English)

The Swiss way of handling HR issues may differ substantially from what is known and acceptable in a common law environment. Let's delve deeper!

Swiss Employment Law – What You Need To Know (English)

The Swiss way of handling HR issues may differ substantially from what is known and acceptable in a common law environment. Let's delve deeper!

Superuser und Admin-Schulung für SuccessFactors Employee Central

Sie erhalten einen vertieften Einblick in das Tool und wie Sie es im Alltag effizient und zielgerichtet einsetzen.

Interviewtechnik für Profis

Sind Sie bereit für die Kür des Interviews? Üben Sie anspruchsvolle Gesprächssituationen direkt mit Schauspielern!

Swiss Employment Law – Selected Hot Topics II (English)

The Swiss way of handling HR issues may differ substantially from what is known and acceptable in a common law environment. Let's delve deeper!

Organisationsentwicklung gestalten

Kompakt-Seminar für HR-Leader

Lernen und Lehren in Zeiten von GenAI

Eine attraktive, moderne und motivierende Lernumgebung ist mehr als nur ein „Nice-to-have“; sie ist eine grundlegende Notwendigkeit für jeden Arbeitgeber, der seine Mitarbeitenden fachlich weiterentwickeln und langfristig binden möchten.

UKG HR Service Delivery Suite (HRSD) für SuperUser:innen

Basisausbildung für die Module Document Manager und People Assist

Datenschutz im HR

Praxisorientiertes Seminar mit Fallbeispielen entlang dem Employee Lifecycle

Künstliche Intelligenz im HR – Ein Praxisseminar

Künstliche Intelligenz wird das Human Resource Management entscheidend verändern und sich zu einem zentralen Treiber der Personalstrategie entwickeln. Sind Sie bereit für die Zukunft des HR?

KI im Recruiting: Die Zukunft der Personalgewinnung

Lernen Sie moderne Tools, Strategien und Best Practices kennen, um Talente schneller, gezielter und effizienter zu finden.

HR-Fachkraft im Change

Stärken Sie den Erfolg im Change-Prozess. Begleiten Sie den Veränderungsprozess aus der HR-Rolle heraus.

HR-Manager:innen in der Coaching-Rolle – Grundlagenkurs

Unterstützen Sie die Linie als HR-Fachperson effektiv bei anspruchsvollen Führungsaufgaben und Entscheidungen.

People Analytics – Grundlagen

People Analytics wird das Personalmanagement entscheidend verändern und zum zentralen Baustein der Personalstrategie werden.

Coaching-Intensiv-Kurs für HR-Fachleute

3-Tage-Kompaktkurs am Vierwaldstättersee mit Dr. Rolf Specht

Erfolgreiche Personalrekrutierung

Lernen Sie die wichtigsten Instrumente der Personalauswahl kennen und üben Sie, durch professionelle Fragetechniken erfolgreiche Jobinterviews zu führen.

Generationen-Management: von Boomern bis Z

Unternehmen, die sich aktiv mit dem demografischen Wandel beschäftigen, zählen zu den Gewinnern von morgen.

Digital HR

Nutzen Sie den aktuellen Schwung, um die beschleunigte Digitalisierung nachhaltig im Unternehmen zu verankern.

People Analytics – Vertiefung

People Analytics wird das Personalmanagement entscheidend verändern und zum zentralen Baustein der Personalstrategie werden.

Gen Z: Recruiting-Prozess mit Social Media Bausteinen optimieren

Die Gen Z reagiert auch bei der Jobsuche auf Trigger – genau wie auf Social Media. Wie bleiben die „Future Talents“ genau bei meiner Firma hängen? In diesem Seminar gibt es Werkzeuge und Baupläne um die richtigen Trigger in Ihren Recruiting-Prozess einzubauen.

Mitarbeitende gewinnen, die bleiben

Praktische Methoden und Inspirationen, um Mitarbeitende zu gewinnen und die Arbeitgeberattraktivität nachhaltig zu stärken.

Wellbeing am Arbeitsplatz: Mehr als nur Gesundheit & Zufriedenheit

Fördern Sie das Wellbeing Ihrer Mitarbeitenden und steigern Sie langfristig Gesundheit, Zufriedenheit und Loyalität. Durch gezielte Ansätze – wie Wertschätzung und eine gesunde Balance zwischen Arbeit und Leben – schaffen Sie ein produktives und gesundes Arbeitsumfeld.

Achtsam, bewusst & selbstbestimmt: Resilienz durch Emotionale Intelligenz

AI ist auf dem Vormarsch. Was sind unsere menschlichen Stärken? Bauen Sie mit diesem Kurs Ihre Emotionale Intelligenz aus, um weiterhin wettbewerbsfähig und resilient zu bleiben.

Bewilligungen, Steuern, Sozialversicherungen bei internationalen Transfers

Bringen Sie Ihr Unternehmen auf den neuesten Stand der internationalen Rechtspraxis: Erfahren Sie alles, damit Sie Ihre Firma optimal rechtlich absichern.

Compliance, HR und Organisationsentwicklung

Lernen Sie die Vorteile einer ganzheitlichen Organisationsentwicklung unter Berücksichtigung von Compliance kennen.

Objectives und Key Results (OKR): Die bewährte Erfolgsformel für wirksames Performance Management

Erfahren Sie, was die Vorteile des ORK-Frameworks sind und wie Sie diese für Ihre Organisation nutzen.

POLYPOINT Personaleinsatzplanung (PEP) Anwenderschulung. Grundlagen für Dienstplaner:innen

Sie erhalten einen vertieften Einblick in das Tool und wie Sie es im Alltag effizient und zielgerichtet einsetzen.

POLYPOINT Personaleinsatzplanung (PEP). Aufbau-Schulung für Applikationsverantwortliche

Erweitern Sie Ihre Kenntnisse des Tools und erfahren Sie, wie Sie noch besser von seinem Nutzen profitieren.

Setzen Sie sich durch – und zwar gelassen

Selbstbewusst auftreten, speziell in hektischen Situationen: Wie Sie mit Gelassenheit entschieden ans Ziel kommen.

HR-Digital (English)

Use the current momentum to sustainably anchor accelerated digitization in the company.

Einstieg ins Stammdaten-Reporting in SAP SuccessFactors

Einführung in die Erstellung von Story Reports

Inklusive Rekrutierung für HR-Führungs- und Fachkräfte

Interview technique advanced (English)

Use job interviews as a central source of information when recruiting new employees.

Talente erkennen und gezielt entwickeln

Praxisorientiertes Seminar zur Personalentwicklung.

Payroll im Überblick

«von Praktiker:innen für Praktiker:innen»

Individueller Umgang mit Stress

Erarbeiten Sie konkrete Strategien für den eigenen Umgang mit Stress.